综合类事业编制考什么科目

综合类事业编制是指对一定规模、复杂程度的综合类事业单位所进行的编制工作，涉及到多个方面的知识和技能。在综合类事业编制考试中，通常考察以下科目：

1. 行政管理和政策法规：综合类事业单位需要遵守国家和地方的有关行政管理法规和政策，因此考生需要熟悉相关的法律法规和政策规定，了解行政管理的基本原理和方法。

2. 人力资源管理：综合类事业单位拥有大量的人力资源，因此需要对人力资源进行合理的配置和管理。考生需要了解人力资源管理的理论和方法，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等方面的知识。

3. 财务管理和会计：综合类事业单位需要进行财务管理和会计核算，包括预算编制、资金管理、财务报表编制等工作。考生需要了解财务管理和会计的基本原理和方法，掌握会计核算的基本技能。

4. 经济管理和运营管理：综合类事业单位需要进行经济管理和运营管理，包括项目管理、合同管理、运营管理等方面的工作。考生需要了解经济管理和运营管理的基本原理和方法，掌握相关的技能和工作方法。

5. 综合能力测试：综合类事业编制考试还会进行综合能力测试，主要考察考生的综合素质和综合应用能力。这些测试可能包括解决实际问题的能力、分析和判断的能力、组织和协调的能力等。

综合类事业编制考试的科目涉及范围广泛，考生需要全面掌握相关的知识和技能。在备考过程中，要注重理论学习和实践能力的培养，加强知识的系统性和综合性的学习，提高解决实际工作问题的能力。此外，还需要注重练习和模拟考试，通过多次的模拟考试来检验和提高自己的应试能力。